# TRANS-EUROPA MEDIAS/ Coacher et manager votre équipe – Gestion, évolution, coaching

Coacher et manager votre équipe - Gestion, évolution, coaching

Auteur : Lawrence Holpp
Editeur : Maxima

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Les succès de demain sont fondés sur les équipes mises en place aujourd’hui. Coacher et manager votre équipe vous explique comment réussir la mise en place et la pratique quotidienne du travail en équipe. Vous y trouverez : des conseils méthodologiques et des check-lists pour constituer des équipes performantes et fixer leurs objectifs ; des outils pour évaluer les progrès réalisés et résoudre les difficultés rencontrées ; des indicateurs de performance pour gérer le suivi collectif et individuel des équipes et de leurs membres.
Grâce à ce livre et à ses nombreux exemples vous disposerez de tous les atouts pour : créer une culture favorable au travail d’équipe, déléguer intelligemment et travailler plus efficacement, organiser une collaboration harmonieuse et performante dans chaque équipe. Conçu pour une lecture efficace, cet ouvrage vous guide dans la mise en place de techniques qui ont fait leurs preuves. Des icônes signalent les points essentiels et vous permettent de repérer en un clin d’oeil : les meilleurs principes de management, les conseils d’experts, les pièges à éviter, les check-lists, les exemples concerts, les mots clés.

L’AUTEUR:

Depuis plus de quinze ans Lawrence Holpp consultant renommé, met en oeuvre des stratégies fondées sur le travail d’équipes dans un grand nombre d’entreprises pour y soutenir la qualité totale, la motivation des employés, la collaboration entre la direction et les syndicats et les technologies avancées de production. Ses activités de conseil l’ont amené à travailler aussi bien pour l’industrie que dans le domaine des services.
Il est l’auteur de Team Turbo Training et de plus d’une vingtaine d’articles sur les équipes, la qualité et la responsabilisation dans : Training, The Journal for Quality andParticipation, et Training & developpement.

16 × 24cm
272 pages
ISBN : 978-2-84001-933-6

TEM/ 2018
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